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Chef d'équipe des ventes – parfaitement bilingue (français / anglais)
Descriptif du poste :
À propos du poste
En tant que Chef d’Équipe des Ventes chez BeLocum, vous jouerez un rôle central dans la croissance et le développement de l’entreprise. Vous aurez pour mission de piloter une équipe commerciale motivée et ambitieuse, tout en contribuant activement à l’atteinte et au dépassement de nos objectifs stratégiques. Votre leadership, votre sens de la performance et votre capacité à inspirer vos collaborateurs seront des atouts déterminants pour assurer le succès collectif.
Rôles et Responsabilités
Management & Leadership
Encadrer, accompagner et motiver une équipe de vente afin d’atteindre les objectifs fixés.
Définir des objectifs clairs, mesurables et ambitieux, et assurer un suivi régulier des performances individuelles et collectives.
Identifier les besoins de formation et développer les compétences de l’équipe à travers un coaching ciblé et des feedbacks constructifs.
Stratégie Commerciale & Développement
Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de vente globale en collaboration avec la direction.
Définir et exécuter des plans d’action pour stimuler la croissance du chiffre d’affaires et saisir de nouvelles opportunités de marché.
Participer activement à la prospection de nouveaux clients et partenaires stratégiques.
Relation Client & Fidélisation
Construire et entretenir des relations solides et durables avec les clients existants.
Identifier les leviers de fidélisation et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
Analyse & Suivi de la Performance
Collecter, analyser et interpréter les données de vente et indicateurs clés de performance (KPI).
Produire des rapports réguliers sur l’évolution du portefeuille clients, les tendances du marché et les résultats de l’équipe.
Recommander des actions correctives pour optimiser la performance et améliorer les processus commerciaux.
Profil Recherché :
Diplôme en commerce, gestion ou domaine connexe.
Minimum 5 ans d’expérience en vente, dont une expérience confirmée en management d’équipe.
Compétences Clés
Excellentes aptitudes commerciales : prospection, négociation, conclusion de contrats et dépassement des objectifs.
Leadership naturel, avec une capacité démontrée à inspirer, fédérer et développer les talents.
Forte capacité d’analyse et esprit stratégique orienté résultats.
Organisation et rigueur pour gérer efficacement priorités et projets.
Proactivité et esprit d’initiative, avec une approche orientée solutions.
Communication claire et impactante, à l’oral comme à l’écrit.
Langues
Maîtrise parfaite du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, indispensable pour interagir avec une clientèle et des partenaires internationaux.